“感谢评委对我项目的认可，也感谢政府部门对我创业的帮助，我对项目的未来充满了信心！”在刚刚结束的“才聚淮水畔 创赢经开区”2024年江苏省淮安经济技术开发区青年人才创新创业大赛颁奖仪式上，一等奖项目“智慧园艺装备研发及产业化”负责人陈金洲说道。

近年来，淮安经开区聚焦青年人创业就业，持续深化政策引导、就业服务、技能培养，努力成为青年人就业创业道路上的“挚友”“密友”“益友”，让人才这个“第一资源”真正成为经济社会发展的强劲动力。

政策红利精准释放

输入检测参数，分析精度值，计算误差率……23岁的小钱在车间质检线上忙碌着。“去年毕业后一直没找到满意的工作，年初淮安经开区‘家门口就业服务站’工作人员打电话告诉我有青年就业见习相关政策，我就报名试试，没想到见习期满后就被企业录用了。”小钱说，如今他已是公司质检业务骨干了。

“政策‘靶向’到人，提高青年人就业创业的获得感是我们落实好高质量充分就业的重要抓手。”淮安经开区公共就业和人才服务中心负责人彭春松说道。该区坚持做青年人就业创业路上的“挚友”，以政策为导向，精准释放政策的激励作用，“一对一”解决青年人就业创业过程中的难点、堵点和痛点。

今年以来，该区积极与区内重点企业对接，鼓励和引导企业提供更多优质见习岗位，并定期举办就业见习专项对接、“送人到企到岗”等活动，累计帮助400余名高校毕业生等未就业青年开展就业见习。

“我大学毕业就选择来经开区创业，要不是拿到这笔信贷资金，真不敢想能不能挺过创业初期的难关。”寻梦淮安人力资源有限公司负责人刘铭说。创业初期，他在创业帮办员“手把手”的指导下，向区人社局提出了15万元的富民创业担保贷款申请，并成功放款，破解了启动资金不足的问题。

淮安经开区全面落实各类就业创业补贴政策，开通“绿色通道”，优化业务流程，压缩贷款审批时间，提高贷款规模，对符合条件的申请“应贷尽贷”“应贴尽贴”，累计发放创业相关补贴160.56万元，惠及300余人；推荐发放富民创业贷款718笔，总额达1.93亿元。

就业服务多元化

“我是区人社局的就业服务专员，看到您尚未就业，特地打电话问下您的就业意向……”6月底，毕业生小周接到了淮安经开区人社局的电话。就业服务专员在电话里向他预告了“直播带岗”活动时间，并留下一句“咱们经常联系”。

就是这句“咱们经常联系”，让小周和就业服务专员成了“密友”，此后，无论是岗位筛选，还是职业规划，服务专员都给予了细致的指导。不到两周时间，小周被区内某重点企业录用，成为一名储备干部。

“我们要成为青年人就业创业过程中的‘密友’，让青年人在就业创业过程中有人指导、有人倾诉，始终为他们‘保驾护航’”。淮安经开区公共就业和人才服务中心就业服务专员王强说道。

针对青年人就业群体的现实需求，淮安经开区推出“人才夜市”活动，把地点设在美食街等夜生活丰富、人流集中的场所，累计吸引参会单位50余家次，为青年人提供岗位超1000个；推出“直播带岗”活动，依托网络平台降低青年人求职应聘成本，累计吸引求职者58.6万人次；开展“高校毕业生专场”服务，精准对接企业人才需求，带领企业赴云南、四川、南京等地开展专场招聘97场，吸引毕业生求职超2000人次。

此外，该区还精准实施重点群体创业推进行动，深入实施创业培训，深挖发展前景好、带动就业人员多的优秀创业项目，鼓励创业者参加省市级大学生优秀项目选拔。截至目前，累计培育创业实体5778个，创业带动就业2.38万余人。

职业技能提质增效

“这批零件客户要求的精度比较高，我们要注意技术要领，特别是这个切面……”淮安经开区某重点企业生产车间内，班组长小王正在为工友讲解加工要领。从技师学校毕业两年多，他已是这家企业的车床加工组组长。“特别感谢‘政校企’合作，让我一出校门就能上岗就业，并在岗位上得到锻炼、提升。”小王说。

如何成为青年人就业创业过程中的“益友”，让青年人受“益”更多？淮安经开区深挖职业技能提升，通过“政校企”合作、“精准化”培训、“在岗练”实践，以及丰富的赛事活动，以赛促学，持续加强高素质青年劳动者和青年技术技能人才培养力度。

一方面，通过举办职业技能大赛，打造以职业技能竞赛为主体、以企业岗位练兵比武为基础的职业技能竞赛体系，充分发挥职业技能竞赛在高技能人才培养、选拔和激励等方面的作用。截至目前，该区累计举办技能大赛6场，组织参赛人员达2000人次以上，获奖超过300人次。

另一方面，举办创新创业大赛，累计有10个项目获批省级优秀大学生创业项目，8个项目获批市级优秀大学生创业项目，淮俊湾、汇智产业园两家获批省级创业示范基地。

（马真飞 仲罕 彭春松）